Zarobki i wynagrodzenia

Archiwum kategorii: ‘Szukanie pracy’

Kryzys ekonomiczny trwa w najlepsze, ludzie masowo tracą pracę, kolejny rocznik studentów wchodzi na rynek, a rząd planuje zwiększyć wiek emerytalny. Nie wygląda to dobrze? Stop. Jeśli tak myślisz, to znaczy, że negatywnie postrzegasz sam proces szukania pracy. A może to być prawdziwie budujące doświadczenie!

Pamiętaj, zacznij od dobrego życiorysu. Cv to podstawa każdej aplikacji o pracę. Jeśli nie masz zbyt wielkiego doświadczenia, postaw na czasy studenckie, wymień wszystkie praktyki, nawet jeśli trwały tylko tydzień, wspomnij o wakacyjnej pracy w Stanach albo w Irlandii, nawet jeśli nie była w stu procentach legalna. Potencjalny pracodawca doceni, że latem, zamiast wygrzewać się na Mazurach za pieniądze rodziców, jednak pracowałeś, zarabiałeś, uczyłeś się. Nawet jeśli aplikujesz na wyższe stanowisko, a nie masz doświadczenia, każda praca, nawet ładnie nazwany zmywak, przemawia na twoją korzyć.

Przede wszystkim pracodawca będzie wiedział, że masz doświadczenie w niewdzięcznej pracy – znaczy to, że nie boisz się ciężko pracować, a i że znasz realia i inaczej będziesz traktował osoby zatrudnione na najniższych stanowiskach, z szacunkiem. Pracodawca będzie też miał pewność, że umiesz pracować, a wytrzymanie ośmiu czy więcej godzin w jednym miejscu nie będzie dla ciebie trudną do zrealizowania nowością. Po drugie, przygotuj sobie list motywacyjny. Oczywiście możesz korzystać z gotowego szablonu, ale pamiętaj – zawsze personalizuj list motywacyjny. Nawet, gdyby polegało to na cytowaniu ogłoszenia danej firmy, pracodawca będzie wiedział, że zależy ci na tej pracy, a w list włożyłeś trochę wysiłku. Przecież nie chcesz uchodzić za osobę, która odpowiada na wszystkie ogłoszenia bo szuka „czegokolwiek”.

Nie, z takiej pozycji będzie ci nawet trudno negocjować warunki wynagrodzenia. Więc lepiej pokaż, że zależy ci, ale i że jesteś idealnym kandydatem. Pamiętaj, przed rozmową kwalifikacyjną przeczytaj jeszcze raz swoje dokumenty aplikacyjne.

Kryzys ekonomiczny trwa w najlepsze, ludzie masowo tracą pracę, kolejny rocznik studentów wchodzi na rynek, a rząd planuje zwiększyć wiek emerytalny. Nie wygląda to dobrze? Stop. Jeśli tak myślisz, to znaczy, że negatywnie postrzegasz sam proces szukania pracy. A może to być prawdziwie budujące doświadczenie!

Pamiętaj, zacznij od dobrego życiorysu. Cv to podstawa każdej aplikacji o pracę. Jeśli nie masz zbyt wielkiego doświadczenia, postaw na czasy studenckie, wymień wszystkie praktyki, nawet jeśli trwały tylko tydzień, wspomnij o wakacyjnej pracy w Stanach albo w Irlandii, nawet jeśli nie była w stu procentach legalna. Potencjalny pracodawca doceni, że latem, zamiast wygrzewać się na Mazurach za pieniądze rodziców, jednak pracowałeś, zarabiałeś, uczyłeś się. Nawet jeśli aplikujesz na wyższe stanowisko, a nie masz doświadczenia, każda praca, nawet ładnie nazwany zmywak, przemawia na twoją korzyć. Przede wszystkim pracodawca będzie wiedział, że masz doświadczenie w niewdzięcznej pracy – znaczy to, że nie boisz się ciężko pracować, a i że znasz realia i inaczej będziesz traktował osoby zatrudnione na najniższych stanowiskach, z szacunkiem.

Pracodawca będzie też miał pewność, że umiesz pracować, a wytrzymanie ośmiu czy więcej godzin w jednym miejscu nie będzie dla ciebie trudną do zrealizowania nowością. Po drugie, przygotuj sobie list motywacyjny. Oczywiście możesz korzystać z gotowego szablonu, ale pamiętaj – zawsze personalizuj list motywacyjny. Nawet, gdyby polegało to na cytowaniu ogłoszenia danej firmy, pracodawca będzie wiedział, że zależy ci na tej pracy, a w list włożyłeś trochę wysiłku. Przecież nie chcesz uchodzić za osobę, która odpowiada na wszystkie ogłoszenia bo szuka „czegokolwiek”. Nie, z takiej pozycji będzie ci nawet trudno negocjować warunki wynagrodzenia. Więc lepiej pokaż, że zależy ci, ale i że jesteś idealnym kandydatem. Pamiętaj, przed rozmową kwalifikacyjną przeczytaj jeszcze raz swoje dokumenty aplikacyjne.